通威大學(xué)光伏學(xué)院第七期文化沙龍成功舉行

10月11日，為有效宣傳公司聲音、傳播優(yōu)秀企業(yè)文化故事，通威大學(xué)光伏學(xué)院成功舉行第七期文化沙龍。通威太陽(yáng)能中高管團隊攜合肥、成都兩地各體系500余名員工參加學(xué)習。

本期文化沙龍特邀請與公司共同經(jīng)歷了2018年行業(yè)諸多挑戰后的新晉升人員代表，圍繞“享受奮斗、擁抱危機、防危重安”這三大企業(yè)文化核心理念，結合自己的親身經(jīng)歷以及工作生活中對企業(yè)文化的理解與感悟展開(kāi)了全面細致的分享，引發(fā)在場(chǎng)員工的強烈共鳴和深刻感慨。

合肥公司現場(chǎng)

成都公司現場(chǎng)

優(yōu)秀代表分享環(huán)節結束后，光伏學(xué)院企業(yè)文化建設相關(guān)負責人對《通威太陽(yáng)能企業(yè)文化管理辦法》作了講解，讓在場(chǎng)的員工深入了解到企業(yè)文化建設制度保障的詳細內容。該辦法的推行也將有效促進(jìn)企業(yè)文化的建設及執行，加強員工對企業(yè)文化的認知程度，讓企業(yè)文化助推公司戰略管理。

期間，通威太陽(yáng)能合肥公司總經(jīng)理蕭圣義表示，公司的快速發(fā)展，給每一位員工提供了廣闊的成長(cháng)空間，而多變的外部環(huán)境帶來(lái)的不僅有機遇更有挑戰，每一位員工都要秉持充分的學(xué)習熱情讓通威文化切實(shí)貫穿到工作中，體現在每一個(gè)通威人的行為和氣質(zhì)中，共創(chuàng )通威更加輝煌美好的明天！

通威太陽(yáng)能的企業(yè)文化形成于公司解決生存和發(fā)展問(wèn)題的過(guò)程中，是值得傳承和發(fā)揚的優(yōu)秀精神。光伏學(xué)院通過(guò)舉辦企業(yè)文化沙龍，幫助廣大員工熟知企業(yè)文化內容，踐行企業(yè)文化制度，進(jìn)一步推動(dòng)公司文化建設向更優(yōu)發(fā)展。在接下來(lái)的工作中，光伏學(xué)院也將繼續完善企業(yè)文化制度建設，創(chuàng )新企業(yè)文化落地方式，讓全員深刻理解公司的使命、愿景、核心價(jià)值觀(guān)，助力公司依托企業(yè)文化提升組織效能、增強競爭優(yōu)勢。