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你能想象,一名普普通通的環(huán)境維護員,當著(zhù)300多名職場(chǎng)精英們侃侃而談的情形么?
12月12日,在由通威集團舉辦的2019“精益管理在行動(dòng)”主題演講暨頒獎盛典上,這一幕真實(shí)地上演了。來(lái)自成都通宇物業(yè)管理有限公司環(huán)境維護部的李茂群,在集團、股份各體系、各板塊、各公司的員工、參賽代表面前,以一名最基層保潔員工的視角,用最樸實(shí)的語(yǔ)言,暢談對精益思維的理解,分享自己的成長(cháng)經(jīng)歷,最終斬獲優(yōu)秀獎。
通宇物業(yè)環(huán)境部主管李茂群以“只要有光,就能無(wú)畏前行”為題進(jìn)行演講
此次演講比賽是通威集團年度企業(yè)文化活動(dòng)的收官之作,旨在鼓勵全體通威人立足自身崗位,不斷思考、總結工作中能夠繼續提升的細節,結合集團精益管理主題,形成全體通威人追求崗位工作“精益求精”的文化氛圍,為通威企業(yè)文化持續注入“精益”內涵。比賽中,來(lái)自集團、股份以及各分、子公司的20位演講代表,以各自最具代表性的標桿人物和典型案例,共同傳遞“精益求精”的通威正能量。
四川大學(xué)公共管理學(xué)院教授、博士生導師李桂華,四川省社會(huì )主義學(xué)院副教授、博士譚宏玲,通威股份監事會(huì )主席鄧三,通威集團企業(yè)文化專(zhuān)項工作小組執行組長(cháng)、集團副總裁黃其剛,通威股份金融總監邱艾松,通威集團企業(yè)文化專(zhuān)項工作小組執行組長(cháng)、集團工會(huì )主席、通威大學(xué)執行副校長(cháng)張紅纓等領(lǐng)導共同出席了此次盛典。四川電視臺知名主持人楊林擔綱主持。來(lái)自集團、股份各體系、各板塊、各公司的員工、參賽代表等300余人齊聚總部,共享企業(yè)文化的饕餮盛宴。
盛典現場(chǎng)
李茂群曾是通宇物業(yè)通威國際中心環(huán)境部的一名普通的環(huán)境維護員。在通威的四年時(shí)間里,她接受并逐漸融入到公司企業(yè)文化。李茂群所處崗位雖位于最基層,但她對工作始終充滿(mǎn)激情,多年如一日,從擦好每一扇窗戶(hù),清潔每一個(gè)衛生死角做起,一步一個(gè)腳印地走上了管理崗位。今年6月,由于表現優(yōu)異,李茂群被公司破格提拔為環(huán)境部主管。她的成長(cháng)經(jīng)歷,恰如其分地體現了一名基層員工在通威的成長(cháng)歷程,是公司實(shí)行精益管理、幫助員工成長(cháng)最生動(dòng)的詮釋。
“精益管理是什么?”正如李茂群在演講中所說(shuō),“精益管理不僅僅是教會(huì )我們如何做事,更應教會(huì )我們如何在平凡中求得偉大,在壓力中求得成長(cháng)”。身為職場(chǎng)人,從李茂群的身上,我們應該學(xué)習她那種甘于平凡卻始終心懷正義的品質(zhì)?!靶闹杏泄?,就能無(wú)畏前行”,正是因為始終保持這種工作的激情,她才能夠一次次挑戰、突破自己。只有初中文化的她,甚至站在了集團的演講臺上,與從2萬(wàn)名員工中選拔而出的集團精英們同臺競技。這是屬于她的高光時(shí)刻,更是以她為代表,無(wú)數在基層崗位中默默奉獻的通威基層員工們的高光時(shí)刻。
李茂群(左4)獲得2019通威集團“精益管理在行動(dòng)”演講比賽優(yōu)秀獎
在盛典的頒獎環(huán)節,還進(jìn)行了通威集團年度“通威大變革、大跨越”征文活動(dòng)評選頒獎,通宇物業(yè)人事部惠瑩憑借《緊隨大變革 緊跟大跨越 緊創(chuàng )大事業(yè)》文章斬獲三等獎殊榮。通宇物業(yè)作為適度多元板塊,將緊跟集團步伐,堅決貫徹執行劉漢元主席“聚勢聚焦、揚長(cháng)砍短”重要指示,凝心聚力、以精益思維充分發(fā)揮李茂群式的基層員工工作激情,埋頭深耕,全力助推雙主業(yè)高速協(xié)同發(fā)展。